健康診断制度コースのご紹介
有期契約労働者等を対象に法定外の健康診断制度（雇入時健康診断、定期健康診断、人間ドック）を新たに導入し、キャリアアップ計画期間内にのべ4人実施すると、38万円/事業所、受給できる助成金があります。社会保険労務士法人クロスフェイスでは、健康診断制度コースとして、その受給申請の支援サービスをご提供しております。
条件
- 雇入時健康診断、または定期健康診断費用の全額を負担する
- 人間ドック費用の半額以上を負担する
- 雇入時健康診断または定期健康診断の対象者は、以下の1、2両方に該当する場合は、対象外になります。
- 無期契約労働者、有期契約労働者のうち、契約期間が1年以上である者並びに契約更新により1年以上使用されることが予定されている者、及び1年以上引き続き使用されている者を含む。
- 1週間の労働時間数が当該事業場において同種の業務に従事する正規雇用労働者の1週間の所定労働時間数の3/4以上の者